El Juzgado de
lo Social numero 41 de de Madrid ha condenado por persecución laboral al
Alcalde de Campo Real, Felipe Moreno.
La delegada de
personal participó activamente en las distintas actuaciones y movilizaciones
que se llevaron a cabo tras la negativa del equipo de gobierno a aplicar el
Convenio Colectivo en vigor.
La respuesta
por parte del Alcalde fue dinamitar el trabajo realizado por la representante,
primero comunicándola que había “quejas”, nunca fundamentadas, sobre el trabajo
realizado, segundo modificándole las condiciones de trabajo (jornada, horarios,
días de libranza, etc.) presionándola y en definitiva, como señala la
sentencia, “la voluntad directa de quien actúa para perjudicar un derecho
fundamental de la persona”.
A consecuencia
de todo ello, la representante causó baja medica con diagnóstico de trastorno
adaptativo laboral y estado de ansiedad.
La delegada
tuvo el apoyo del Pleno municipal y del conjunto de los trabajadores, quienes
también tuvieron consecuencias por dicho apoyo, algo suficientemente confirmado
en la sentencia.
CCOO quiere poner en valor
esta sentencia, pionera en nuestra comunidad autónoma y que, además de declarar
nula de pleno derecho la modificación sustancial de las condiciones, recoge la
propuesta del Ministerio Fiscal de condenar al Ayuntamiento de Campo Real al
abono de una indemnización de 30.000 euros por la vulneración de los derechos
fundamentales llevada a cabo por el alcalde del municipio.
